Inleiding en regiofliter



Wat zijn de baan- en persoonskenmerken van werkenden binnen groene en digitale banen (GDB)?
Deze vraag staat centraal in dit deel van het dashboard. Werken er meer mannen of vrouwen in GDB? Hoe groot is het aandeel werkenden dat ouder is dan 45 jaar? Wat is de omvang van het dienstverband van werkenden in GDB ? Hoe groot is het aandeel werkenden binnen GDB met een flexibel dienstverband? 

Opbouw van het dashboard
In het onderdeel Overzicht geven we een totaal overzicht van de verschillende persoons- en baankenmerken van de DGB. Naast de gegevens voor DGB tonen we deze informatie in dit onderdeel ook voor de totale economie, om zo een vergelijking tussen beiden mogelijk te maken. In de vervolgonderdelen Geslacht, Leeftijd, Type dienstverband en Aantal uur tonen we naast de samenstelling van het aantal werkenden naar kenmerk ook de ontwikkeling van het aantal werkenden naar kenmerk gedurende de periode 2013-2023. 

Regionale filter
Binnen het dashboard zijn gegevens opgenomen voor de provincie Limburg en de onderliggende arbeidsmarktregio's Zuid-Limburg, Midden-Limburg en Noord-Limburg. Via deze filter is het mogelijk om het gewenste regionale niveau te selecteren. De gegevens binnen het gehele dashboard worden vervolgens getoond voor dit geslecteerde regionale niveau. Standaard staat de regionale filter ingesteld op de arbeidsmarktregio Zuid-Limburg.




Overzicht



Overzicht persoons- en baankenmerken groene en digitale banen

In dit deel van het dashboard geven we een totaal overzicht van de verschillende persoons- en baankenmerken van de groene en digitale banen. Naast de gegevens voor de DGB (visualisatie linkerkant) tonen we deze informatie in dit onderdeel ook voor de totale economie (visualisatie rechterkant), om zo een vergelijking tussen beiden mogelijk te maken. 




Kenmerken van werkenden in groene en digitale banen

Kenmerken van de werkenden in de totale economie

Geslacht



Groene en digitale banen naar geslacht
In dit onderdeel van het dashboard zoomen we in op het persoonkenmerk geslacht. Werken er meer mannen of vrouwen in de groene en digitale banen? En wat is de ontwikkeling van het aantal werkenden naar geslacht over tijd (2013-2023)? Worden de verschillen kleiner of nemen deze juist toe?




Ontwikkeling aantal werkenden naar geslacht



Regionale samenstelling werkenden naar geslacht

Landelijke samenstelling werkenden naar geslacht

Leeftijd



Groene en digitale banen naar leeftijd
In dit onderdeel van het dashboard zoomen we in op het persoonkenmerk leeftijd. Hoe groot is het aantal werkenden binnen de groene en digitale banen ouder dan 45 jaar? En wat is de ontwikkeling van het aantal werkenden naar leeftijd over tijd (2013-2023)? 




Ontwikkeling aantal werkenden naar leeftijd



Regionale samenstelling werkenden naar leeftijd

Landelijke samenstelling werkenden naar leeftijd

Type dienstverband



Groene en digitale banen naar type dienstverband
In dit onderdeel van het dashboard zoomen we in op het baankenmerk type dienstverband. Hoe groot is het aantal werkenden binnen de groene en digitale banen met een flexibel dienstverband? Neemt dit aantal in de afgelopen jaren, periode 2013-2023, toe? 




Ontwikkeling aantal werkenden naar type dienstverband



Regionale samenstelling werkenden naar type dienstverband

Landelijke samenstelling werkenden naar type dienstverband

Aantal uur



Groene en digitale banen naar aantal uur
In dit onderdeel van het dashboard zoomen we in op het baankenmerk aantal uur, ook wel omvang dienstverband. Hoe groot is het aantal werkenden binnen de groene en digitale banen dat meer dan 35 uur per week werkt? Neemt dit aantal in de afgelopen jaren, periode 2013-2023, toe? 




Ontwikkeling aantal werkenden naar aantal uur



Regionale samenstelling werkenden naar aantal uur

Landelijke samenstelling werkenden naar aantal uur

POWERED BY

powered by